アーカイブ:2017年 2月

討議の進め方 討議の特徴

2017.02.27

討議とは参加者がある課題について討論し、グループとしての意思を討論の結果としてまとめあげるプロセスを通じて、相互に刺激し影響しあいながら知識、能力を向上させていく研修技法です。 討議はさまざまな点で講義と対照的であ…

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講義内容の組み立て方

(1)講義の時間 講義時間は長すぎると人の集中力の限界を越えてしまいます。 また、短すぎても頻繁に休憩が入ることになり、非効率な進め方となってしまいます。 連続して講義を行う時間は60分を基本に考えると良いでしょう。 つまり60分(…

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講義の進め方 講義の特徴と注意点

2017.02.13

講義とは「話す」という方法により、あるテーマに関する知識や考え方を参加者に説明し、伝えることです。 講義は研修で使われる最も基本的な技法です。 インストラクターは講義がきちんとできることが求められますが、講義を行うにあたってその特徴…

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研修環境の整備

(1)照明 照明は研修を進めるうえで十分な明るさが確保できているかどうかをチェックします。 研修室や会議室などはその目的からある程度の明るさが確保できていますが、たとえばホテルなどで研修を行う場合、参加者がテキストを読んだり、ワーク…

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各社人材開発実践企業事例

  1. 日本軽金属株式会社

    アセスメント活用事例 Vol.4